Страница 1 из 5 Тема 13. Рабочее время
13.1. Понятие рабочего времени и его виды 13.2. Режим и учет рабочего времени 13.3. Ненормированный рабочий день, гибкие графики работы, сменная работа, вахтовый метод работы 13.4. Сверхурочная работа 13.5. Совместительство
13.1. Понятие рабочего времени и его виды
Рабочее время - это время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с Трудовым кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ относятся к рабочему времени (ст. 91 ТК РФ). К периодам, включаемым в рабочее время, ТК РФ, в частности относит: 1) простой (временную приостановку работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера (ч. 3 ст. 72.2, ч. 1 и 2 ст. 157); 2) перерывы для принятия пищи в месте выполнения работы, если по условиям производства нельзя установить перерывы для отдыха и питания (ч. 3 ст. 108); 3) перерывы, предоставляемые женщинам для кормления ребенка (ст. 258). Виды рабочего времени: - нормальное (полное для обычных условий труда); - сокращенное (полное для особых условий труда, отдельных профессий и категорий работников); - неполное (меньшее для данного вида работы, данной профессии, устанавливаемое по соглашению между работников и работодателем).
<< Первая < Предыдущая 1 2 3 4 5 Следующая > Последняя >>
|